ENTR

Yeni bir kullanıcı onboarding akışı için başarıyı nasıl tanımlarsın?

Model cevap

Model cevapOnboarding süreci için başarı sadece tamamlama oranından ibaret değildir. Asıl mesele kullanıcıların "aha anına" ulaşıp ulaşmadıkları ve geri dönüp dönmedikleridir. Şöyle bir bileşik metrik tanımlardım: tamamlama oranı × 7. gün retention oranı. Eğer kullanıcılar onboarding sürecini tamamlıyor ama 7 gün içinde geri dönmüyorsa, onboarding süreci onlara yalan söylemiş demektir. North star: 30 günlük retention oranıyla en yüksek korelasyona sahip olan aksiyondur; bu aksiyon her neyse, onboarding kullanıcıları doğrudan onu yapmaya yönlendirmelidir.

Framework · HEART Yöntemi

  1. HHappiness
    Kullanıcılar onboarding'den sonra kendinden emin hissediyor mu? Akış sonrası anket
  2. EEngagement
    İlk oturumda temel özelliklerle etkileşime giriyorlar mı?
  3. AAdoption
    Kaçı onboarding'i tamamlayıp temel aktivasyon eylemini gerçekleştiriyor?
  4. RRetention
    7. gün retention, onboarding kalitesinin gerçek testidir
  5. TTask Success
    Kullanıcılar karışıklık yaşamadan veya destek olmadan onboarding'i tamamlayabiliyor mu?

İlgili sorular

Metrik & Analiz

Bu kategorideki case çalışmaları

Bu kategoride pratik yap