Yeni bir ekipte PM olarak ilk 30 günü nasıl geçirirsin?

Model cevapİlk 30 gün 'yapma' değil, 'öğrenme' dönemidir. İlk iki haftayı dinlemeye ayırırsın: mümkün olan her mühendis, tasarımcı, paydaş ve müşteriyle temas eden kişilerle 1:1 görüşmeler yaparsın. Bulabildiğin tüm dokümanları okursun: strateji deck'leri, geçmiş retro'lar, destek talepleri. Üçüncü haftada sentezlersin: gerçek problemler neler, insanlar hangi konularda anlaşamıyor, kimse hangi şeyi söylemeye cesaret edemiyor? Dördüncü haftada ise duyduklarını geri sunar ve 'doğru mu anladım?' diye sorarsın.